O feed é onde tudo acontece. Os colaboradores publicam ideias, comentam, votam e ajudam a empresa a enxergar rapidamente o que tem potencial. É dinâmico, transparente e fácil de usar — parece uma rede social interna focada em inovação.

A Hupp transforma participação em reconhecimento. O ranking mostra quem mais contribui, cria, comenta e ajuda a empresa a evoluir. É uma forma leve e motivadora de incentivar a criatividade no dia a dia.

O dashboard traduz toda a movimentação da plataforma em métricas reais: volume de ideias, impacto potencial, engajamento do time, tempo de implementação e muito mais. É a visão que gestores nunca tiveram — e que transforma inovação em resultado.